Министерство здравоохранения Республики Бурятия

в соответствии с распоряжением от 29.12.2018 № 804-р

объявляет конкурс на замещение вакантных должностей 

государственной гражданской службы Республики Бурятия

 

1. Консультант отдела стратегического планирования и структурной организации здравоохранения (категория «специалисты» главная группа должностей);

2. Консультант специализированной медицинской помощи детям и службы родовспоможения (категория «специалисты» главная группа должностей);

3. Консультант отдела первичной медико-санитарной помощи, профилактики и реабилитации (категория «специалисты» главная группа должностей);

4. Консультант отдела лекарственного обеспечения (категория «специалисты» главная группа должностей);

5. Консультант сектора медицинской профилактики и медицинской реабилитации

(категория «специалисты» главная группа должностей);

6. Ведущий специалист сектора медицинской профилактики и медицинской реабилитации (категория «специалисты» старшая группа должностей);

7. Консультант по финансовому аудиту (категория «специалисты» главная группа должностей).

 

Квалификационные требования

 

Базовые квалифицированные требования

Знания:

1. Государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2. Основ:

2.1. Конституции Российской Федерации;

2.2. Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

2.3. Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

2.4. Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

2.5. Указа Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»;

2.6. Конституции Республики Бурятия;

2.7. Закона Республики Бурятия от 06.07.2005 № 1225-III «О государственной гражданской службе Республики Бурятия»;

2.8. Закона Республики Бурятия от 16.03.2009 № 701-IV «О противодействии коррупции в Республике Бурятия»;

2.9. Указа Президента Республики Бурятия от 15.07.2009 № 259 «О кодексе поведения государственных гражданских служащих Республики Бурятия».

2.10. Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

2.11. Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»

3. Информационно-коммуникационных технологий.

 

Общие умения:

1. Мыслить системно;

2. Планировать и рационально использовать рабочее время;

3. Достигать результата;

4. Коммуникативные умения;

5. Работать в стрессовых условиях;

6. Совершенствовать свой профессиональный уровень.

 

Консультант отдела стратегического планирования и

структурной организации здравоохранения

 (категория «специалисты» главная группа должностей)

 

Профессионально-функциональные квалификационные требования

 

К образованию: наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по укрупненной группе направлений подготовки (специальности) 3.30.00.00 «Здравоохранение». 

К стажу: не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

К профессионально-функциональным знаниям:

Гражданского кодекса Российской Федерации;

Налогового кодекса Российской Федерации;

Трудового кодекса Российской Федерации;

Бюджетного кодекса Российской Федерации;

Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»;

Закона Российской Федерации от 21.07.1993 №5485-1 «О государственной тайне»;

Федерального закона «Об автономных учреждениях» от 03.11.2006 №174-ФЗ

Федерального закона от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федерального закона «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» от 29.11.2010 № 326-ФЗ

Федерального закона от 21.11.2011 №323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»;

Федерального закона от 05.04.2013 №44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

Указа Президента Российской Федерации от 14.11.2017 № 548 « Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации»;

Закона Республики Бурятия от 03.07.2007 №2359-III «О бюджетном процессе в Республике Бурятия»;

Закона Республики Бурятия от 26.11.2002 №145-III «О некоторых вопросах налогового регулирования в Республике Бурятия, отнесенных законодательством Российской Федерации о налогах и сборах к ведению субъектов Российской Федерации»;

Постановления Правительства Республики Бурятия от 15.10.2007 №319 «О министерстве здравоохранения Республики Бурятия».

 

Иные функциональные знания:

1) знание основных направлений и приоритетов государственной политики в сфере здравоохранения;

2) знание понятий норм права,  нормативного правового акта, правоотношений и их признаков;

3) знание порядка взаимодействия с органами государственной власти и местного самоуправления и организациями по вопросам здравоохранения;

4) знание правил и норм делового общения;

5) знание порядка ведения делопроизводства.

Иные функциональные умения:

1) умение подготовки проектов правовых актов;

2) умение подготовки аналитического и информационного материала, системного подхода к решению задач;

3) умение составления планов, формирования отчетов;

4) умение применения нормативных актов к конкретной ситуации;

5) отслеживание и анализ изменений в законодательстве.

 

 

Должностные обязанности

 консультанта отдела стратегического планирования и структурной организации здравоохранения

 

3.1. Задачи:

- разработка в рамках своей компетенции основ государственной политики в области охраны здоровья населения на территории Республики Бурятия;

- разработка необходимых нормативно-правовых актов;

- изучение и внедрение в практику республиканского здравоохранения полезного опыта работы по повышению структурной эффективности в здравоохранении других территорий РФ;

- анализ здоровья населения на территории Республики Бурятия с учетом региональных особенностей;

- участие в формировании сводных докладов Министерства по итогам деятельности за отчетный период;

- участие в мониторинге и анализе выполнения Программы социально-экономического развития Республики Бурятия, государственных программ в части развития здравоохранения;

- организация делопроизводства и контроль исполнения документов, поручений;

- участие в организации разработки и реализации соответствующих программ по развитию здравоохранения;

- изучение и организация внедрения в практику республиканского здравоохранения полезного опыта других регионов по развитию;

- организация работы по взаимодействию с администрациями муниципальных образований, с отраслевыми органами по организации медицинской помощи населению, образовательными и научными учреждениями, главными внештатными специалистами и экспертами Министерства по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

- участие в организации основных мероприятий Министерства в пределах своей компетенции;

- рассмотрение и подготовка ответов на обращения граждан в соответствии с ФЗ от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан РФ» и Порядком работы с обращениями граждан в Министерстве.

 

Перечень основных функций:

- участие в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на реализацию государственной политики в части повышения доступности медицинской помощи, внедрения и развития современных медицинских и организационных технологий в здравоохранении республики;

- участие в организации охраны здоровья населения республики, обеспечении гарантированности и доступности медицинской помощи в рамках Программы государственных гарантий бесплатного оказания медицинской помощи населению Республики Бурятия;

- участие в формировании территориальной Программы государственных гарантий по оказанию населению Республики Бурятия бесплатной медицинской помощи;

- участие в осуществлении стратегического планирования и прогнозирования в пределах своей компетенции;

- участие в разработке и реализации государственных программ по развитию здравоохранения, профилактике заболеваний, оказанию медицинской помощи населению;

- участие в совершенствовании форм и методов работы медицинских организаций республики путем внедрения новых медицинских и организационных технологий;

- осуществление методического руководства по вопросам, курируемым отделом;

- разработка, обеспечение координации выполнения и контроль за реализацией государственных программ;

- участие в создании медико-организационных, нормативных и правовых условий деятельности профилактической медицины, формирования здорового образа жизни населения республики;

-  организация проведения совещаний, семинаров и конференций по вопросам, относящимся к функциям отдела;

- обеспечение своевременного исполнения поручений министра здравоохранения Республики Бурятия, первого заместителя министра Председателя Комитета медицинской и лекарственной помощи и профилактики;

- разработка актов нормативного и ненормативного характера по оперативным и другим текущим вопросам, отнесенным к компетенции отдела.

- осуществление рассмотрения обращений граждан и организаций в установленный законодательством Российской Федерации срок по вопросам, отнесенным к компетенции отдела;

- рассмотрение и анализ обращений граждан по курируемым вопросам;

- участие в подготовке заседаний коллегии министерства по вопросам, отнесенным к компетенции отдела;

- обеспечение в пределах своей компетенции защиты персональных данных и сведений для служебного пользования;

- использование в работе системы электронного документооборота исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия;

- поддержание соответствующего уровня квалификации, необходимого для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

- организация проведения состояния трудовой дисциплины и соблюдение сотрудниками министерства правил внутреннего служебного распорядка;

- выполнение отдельных поручений руководства;

- участвует в мероприятиях по профилактике и противодействию коррупции.

Права

консультанта отдела стратегического планирования и структурной организации здравоохранения

 

Гражданский служащий имеет права, предусмотренные статьей 14 и другими положениями Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», иными нормативными правовыми актами о государственной гражданской службе Российской Федерации, Республики Бурятия;

- представление министерства по поручению руководства в других органах государственной власти, организациях;

- получение необходимой методической и консультативной помощи;

- принимать участие в семинарах, совещаниях, конференциях по вопросам регулирования здравоохранения и санитарно-эпидемиологического благополучия;

- повышать свой профессиональный уровень в соответствии с действующим законодательством.

Ответственность

 консультанта отдела стратегического планирования и структурной организации здравоохранения

Гражданский служащий несет ответственность  в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации:

 - за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, возложенных в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Республики Бурятия;

 - за разглашение сведений, ставших ему известны в связи с исполнением должностных обязанностей, в соответствии с действующим законодательством, настоящим должностным регламентом.

 

Показатели эффективности и результативности

профессиональной служебной деятельности консультанта отдела стратегического планирования и структурной организации здравоохранения

 

Эффективность и результативность деятельности гражданского служащего оценивается в соответствии со следующими показателями: соответствие требованиям и своевременностью включения подготавливаемых документов действующему законодательству; программно-целевого управления и регулирования в области здравоохранения; правильность выбора форм и методов государственного регулирования, дающих эффект; соответствие требованиям, предъявляемым к должности; использование системного подхода в работе и выполнения индикативных показателей в отрасли.

 

Условия прохождения государственной гражданской

службы:

 

- в соответствии с Федеральным законом от 27.04.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Закона Республики Бурятия от 06.07.2005 № 1225-III «О государственной гражданской службе Республики Бурятия»;

-Командировки (примерный объем от общего рабочего времени-30% рабочего времени)

- Примерный размер денежного содержания: от 30 000 до 40 000 рублей.

 

Консультант специализированной медицинской

помощи детям и службы родовспоможения

 (категория «специалисты» главная группа должностей)

 

Профессионально-функциональные квалификационные требования

 

К образованию: наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности 3.31.05.02 «Педиатрия» и по специальности 3.31.08.01 «Акушерство и гинекология».  

 

К стажу: не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

 

К профессионально-функциональным знаниям:

Гражданского кодекса Российской Федерации;

Налогового кодекса Российской Федерации;

Трудового кодекса Российской Федерации;

Бюджетного кодекса Российской Федерации;

Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»;

Закона Российской Федерации от 21.07.1993 №5485-1 «О государственной тайне»;

Федерального закона «Об автономных учреждениях» от 03.11.2006 №174-ФЗ

Федерального закона от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федерального закона «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» от 29.11.2010 № 326-ФЗ

Федерального закона от 21.11.2011 №323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»;

Федерального закона от 05.04.2013 №44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

Закона Республики Бурятия от 03.07.2007 №2359-III «О бюджетном процессе в Республике Бурятия»;

Закона Российской Федерации от 21.07.1993 №5485-1 «О государственной тайне»;

Указа Президента Российской Федерации от 14.11.2017 № 548 « Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации»;

Закона Республики Бурятия от 26.11.2002 №145-III «О некоторых вопросах налогового регулирования в Республике Бурятия, отнесенных законодательством Российской Федерации о налогах и сборах к ведению субъектов Российской Федерации»;

Постановления Правительства Республики Бурятия от 15.10.2007 №319 «О Министерстве здравоохранения Республики Бурятия».

 

Иные функциональные знания:

1) знание основных направлений и приоритетов государственной политики в сфере здравоохранения;

2) знание понятий норм права,  нормативного правового акта, правоотношений и их признаков;

3) знание порядка взаимодействия с органами государственной власти и местного самоуправления и организациями по вопросам здравоохранения;

4) знание правил и норм делового общения;

5) знание порядка ведения делопроизводства.

Иные функциональные умения:

1) умение подготовки проектов правовых актов;

2) умение подготовки аналитического и информационного материала, системного подхода к решению задач;

3) умение составления планов, формирования отчетов;

4) умение применения нормативных актов к конкретной ситуации;

5) отслеживание и анализ изменений в законодательстве.

 

  Должностные обязанности

 консультанта специализированной медицинской

помощи детям и службы родовспоможения

 

 

3.1. Задачи:

- разработка в пределах своей компетенции основ государственной политики в области детства и родовспоможения на территории Республики Бурятия;

- проведение государственной политики в области детства и родовспоможения в сфере здравоохранения;

-    анализ здоровья детского населения на территории Республики Бурятия;

-   планирование мероприятий Министерства здравоохранения;

- формирование сводных докладов Министерства по итогам деятельности за отчетный период;

- мониторинг и анализ выполнения государственной программы в части развития детства и родовспоможения ;

- контроль исполнения документов, поручений в области детства;

- организация разработки и реализации соответствующих программ по развитию в области детства и родовспоможения;

- изучение и организация внедрения в практику республиканского здравоохранения полезного опыта других регионов по развитию в области детства и родовспоможения;

- организация и участие в мероприятиях Министерства в пределах своей компетенции;

- рассмотрение и подготовка ответов на обращения граждан в соответствии с ФЗ от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан РФ» и Порядком работы с обращениями граждан в Министерстве.

3.2.        Перечень основных функций:

- организация разработки мероприятий по развитию и совершенствованию специализированной медицинской помощи детям;

- формирование отчетности по специализированной медицинской помощи детям и родовспоможению по итогам деятельности за отчетный период;

- разработка проектов и формирование сводных мероприятий и индикаторов выполнения отчетов по реализации Программ;

- организация подготовки в пределах своей компетенции проектов нормативных правовых актов в области специализированной медицинской помощи детям и родовспоможения;

- взаимодействие с иными  органами исполнительной власти, общественными и иными организациями по обеспечению прав детей на жизнь и здоровье в пределах компетенции отдела;

- осуществление совместно с Управлением Роспотребнадзора по Республике Бурятия мероприятий по профилактике вакциноуправляемых инфекционных заболеваний, обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения республики;

- организация совещаний, семинаров и иных мероприятий по вопросам, отнесенным к компетенции отдела специализированной медицинской помощи детям и службы родовспоможения;

- участие совместно с отделом фармации в определении потребности для медицинских организаций, оказывающих специализированную медицинскую помощь, в том числе ВМП, в лекарственных, диагностических и дезинфекционных средствах, изделиях медицинского назначения, медицинской техники, для медицинских организаций, оказывающих первичную–медико-санитарную помощь - иммунобиологических препаратах, и участвует в определении объемов поставок этой продукции детям для республиканских государственных нужд;

- совместно с отделом организационно-правовой работы и кадровой политики планирование и организация подготовки, переподготовки и повышение квалификации медицинских кадров для учреждений здравоохранения Республики Бурятия

-  организация и осуществление методического руководства в области охраны материнства и детства по направлениям: иммунопрофилактика детского населения, регистр лиц с орфанными заболеваниями, медицинское обеспечение летних оздоровительных учреждений, обеспечение лекарственными препаратами детей в возрасте до 3 – лет, обеспечение полноценным питанием детей в возрасте до 3-лет, беременных, кормящих матерей в рамках закона РБ № 1840-III, анализ младенческой, детской смертности, неонатальный скрининг, пренатальная диагностика, аудиологический скрининг, реализация республиканской программы «Солнышко», санаторно-курортное лечение, ВМП, стационарная паллиативная помощь.  

- осуществление ведомственного контроля качества и безопасности специализированной медицинской помощи посредством проверок в рамках своих полномочий;

- обеспечение в пределах своей компетенции защиты персональных данных и сведений для служебного пользования;

- использование в работе системы электронного документооборота исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия;

- обеспечение своевременного и объективного рассмотрения в установленные сроки писем, предложений, заявлений и жалоб по вопросам, относящимся к компетенции отдела;

- поддержание соответствующего уровня квалификации, необходимого для надлежащего исполнения должностных обязанностей;

- организация проведения состояния трудовой дисциплины и соблюдение сотрудниками министерства правил внутреннего служебного распорядка;

- выполнение отдельных поручений руководства.      

 

Права

консультанта специализированной медицинской

помощи детям и службы родовспоможения

 

Гражданский служащий имеет права, предусмотренные статьей 14 и другими положениями Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», иными нормативными правовыми актами о государственной гражданской службе Российской Федерации, Республики Бурятия;

- представление министерства по поручению руководства в других органах государственной власти, организациях;

- получение необходимой методической и консультативной помощи;

- принимать участие в семинарах, совещаниях, конференциях по вопросам регулирования здравоохранения и санитарно-эпидемиологического благополучия;

- принимать участие в заседании Аттестационной комиссии на получение государственной услуги по присвоению, подтверждению (снятии) квалификационных категорий медицинским работникам;

- повышать свой профессиональный уровень в соответствии с действующим законодательством.

 

Ответственность

 консультанта специализированной медицинской

помощи детям и службы родовспоможения

 

Гражданский служащий несет ответственность  в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации:

 - за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, возложенных в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Республики Бурятия;

 - за разглашение сведений, ставших ему известны в связи с исполнением должностных обязанностей, в соответствии с действующим законодательством, настоящим должностным регламентом.

 

Показатели эффективности и результативности

профессиональной служебной деятельности консультанта специализированной медицинской помощи детям и службы родовспоможения

 

Эффективность и результативность деятельности гражданского служащего оценивается в соответствии со следующими показателями: соответствие требованиям и своевременностью включения подготавливаемых документов действующему законодательству; программно-целевого управления и регулирования в области здравоохранения; правильность выбора форм и методов государственного регулирования, дающих эффект; соответствие требованиям, предъявляемым к должности; использование системного подхода в работе и выполнения индикативных показателей в отрасли.

 

Условия прохождения государственной гражданской

службы:

 

- в соответствии с Федеральным законом от 27.04.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Закона Республики Бурятия от 06.07.2005 № 1225-III «О государственной гражданской службе Республики Бурятия»;

-Командировки (примерный объем от общего рабочего времени-30% рабочего времени)

- Примерный размер денежного содержания: от 30 000 до 40 000 рублей.

 

 

Консультант отдела лекарственного обеспечения 

(категория «специалисты» главная группа должностей)

 

К образованию: наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по специальности 3.33.00.00 «Фармация» и направлению подготовки.

К стажу: не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

К профессионально-функциональным знаниям:

Гражданского кодекса Российской Федерации;

Налогового кодекса Российской Федерации;

Трудового кодекса Российской Федерации;

Бюджетного кодекса Российской Федерации;

Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»;

Закона Российской Федерации от 21.07.1993 №5485-1 «О государственной тайне»;

Федерального закона «Об автономных учреждениях» от 03.11.2006 №174-ФЗ

Федерального закона от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федерального закона «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» от 29.11.2010 № 326-ФЗ

Федерального закона от 21.11.2011 №323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»;

Федерального закона от 05.04.2013 №44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

Закона Республики Бурятия от 03.07.2007 №2359-III «О бюджетном процессе в Республике Бурятия»;

Закона Российской Федерации от 21.07.1993 №5485-1 «О государственной тайне»;

Указа Президента Российской Федерации от 14.11.2017 № 548 « Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации»;

Закона Республики Бурятия от 26.11.2002 №145-III «О некоторых вопросах налогового регулирования в Республике Бурятия, отнесенных законодательством Российской Федерации о налогах и сборах к ведению субъектов Российской Федерации»;

Постановления Правительства Республики Бурятия от 15.10.2007 №319 «О Министерстве здравоохранения Республики Бурятия».

Иные функциональные знания:

1) знание основных направлений и приоритетов государственной политики в сфере здравоохранения;

2) знание понятий норм права,  нормативного правового акта, правоотношений и их признаков;

3) знание порядка взаимодействия с органами государственной власти и местного самоуправления и организациями по вопросам здравоохранения;

4) знание правил и норм делового общения;

5) знание порядка ведения делопроизводства.

Иные функциональные умения:

1) умение подготовки проектов правовых актов;

2) умение подготовки аналитического и информационного материала, системного подхода к решению задач;

3) умение составления планов, формирования отчетов;

4) умение применения нормативных актов к конкретной ситуации;

5) отслеживание и анализ изменений в законодательстве.

 

Должностные обязанности

консультанта отдела лекарственного обеспечения

3.1. Задачи:

- Реализация в пределах своей компетенции основ государственной политики в сфере обращения лекарственных средств на территории Республики Бурятия.

- Участие в разработке и реализации федеральных и региональных  целевых программ по обеспечению населения лекарственными средствами и медицинскими изделиями  на территории  Республики Бурятия.

- Участие в разработке программы государственных гарантий оказания гражданам РФ бесплатной медицинской помощи на территории Республики Бурятия.

-  Участие в проведении контрольных мероприятий за использованием лекарственных препаратов в медицинских организациях Республики Бурятия; деятельности, связанной с оборотом наркотических средств и психотропных веществ;  реализации федеральных и региональных  программ.

-  Рассмотрение и подготовка ответов на обращения граждан в соответствии с ФЗ от 02.05.2006 №59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращения граждан РФ» и Порядком работы с обращениями граждан в Министерстве здравоохранения РБ.    

3.2.                 Перечень основных функций:

-  участие в подготовке проектов правовых актов по вопросам лекарственного обеспечения,  согласование в министерстве и в иных государственных органах  в установленном порядке;

- ведение мониторинга и анализ качества и доступности лекарственного обеспечения при оказании медицинской помощи

- подготовка  предложений, концепций, иных документов по развитию и совершенствованию в республике организации лекарственного обеспечения,  представление в установленном порядке такой информации в иные структурные подразделения министерства, а также министерством в иные органы;

- определение потребности в лекарственных препаратах  в соответствии с объемами финансирования в целом и по источникам финансирования,  обоснованию и защите такой потребности,  представление в установленном порядке такой информации в иные структурные подразделения министерства, а также министерством в иные органы;

- подготовка информации о результатах деятельности в текущем периоде и основных направлениях, и планируемых результатах деятельности в последующем периоде в части лекарственного обеспечения,  представление в установленном порядке такой информации в иные структурные подразделения министерства, а также в иные органы;

- участие в разработке и организации в установленном порядке выполнения мероприятий по лекарственному обеспечению, направленных на реализацию целевых программ и федеральных программ в сфере обращения лекарственных средств;

- организация определения потребности в приобретении лекарственных средств, медицинских изделий в рамках мероприятий целевых программ и федеральных программ в сфере обращения лекарственных средств, в том числе осуществления сбора и экспертизы заявок учреждений здравоохранения Республики Бурятия;

- контроль обеспечения доступности наркотических средств и психотропных веществ нуждающимся больным на территории Республики Бурятия;

-подготовка информации и отчетов об исполнении мероприятий целевых программ, направленных на лекарственное обеспечение и федеральных программ в сфере обращения лекарственных средств,  обеспечение их представления в иные структурные подразделения министерства, а также министерством в иные органы;

- участие в подготовке  коллегий Министерства, совещаний, семинаров и конференций по вопросам, относящимся к функциям Отдела.

- осуществление ведомственного контроля качества и безопасности медицинской деятельности государственных учреждений здравоохранения;

-   участие в организации ведомственного контроля по соблюдению порядков и стандартов в части лекарственного обеспечения и ограничений, связанных с профессиональной деятельностью медицинских работников.

-  подготовка документов, материалов, информации для представления министерством интересов республики в установленном порядке в федеральных органах государственной власти, органах государственной власти субъектов Российской Федерации, органах государственной власти Республики Бурятия, органах местного самоуправления, учреждениях, предприятиях и иных организациях по вопросам, входящим в компетенцию отдела;

- рассмотрение обращений граждан по вопросам, входящим в компетенцию отдела в установленном порядке;

- проведение или участие в проведении проверок обоснованности обращений;

-оказание организационной и методической помощи организациям и учреждениям по вопросам лекарственного обеспечения населения Республики Бурятия;

- участие в организации профилактики и противодействия коррупции.

- осуществлять иные полномочия, предусмотренные нормативными актами Министерства Здравоохранения или по поручению министра, первого заместителя министра, заместителя министра, начальника отдела лекарственного обеспечения.

Права

консультанта отдела лекарственного обеспечения

Гражданский служащий имеет права, предусмотренные статьей 14 и другими положениями Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», иными нормативными правовыми актами о государственной гражданской службе Российской Федерации, Республики Бурятия;

- представление министерства по поручению руководства в других органах государственной власти, организациях;

- получение необходимой методической и консультативной помощи;

- принимать участие в семинарах, совещаниях, конференциях по вопросам регулирования здравоохранения и санитарно-эпидемиологического благополучия;

- принимать участие в заседании Аттестационной комиссии на получение государственной услуги по присвоению, подтверждению (снятии) квалификационных категорий медицинским работникам;

- повышать свой профессиональный уровень в соответствии с действующим законодательством.

 

Ответственность

 консультанта отдела лекарственного обеспечения

 

Гражданский служащий несет ответственность  в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации:

 - за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, возложенных в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Республики Бурятия;

 - за разглашение сведений, ставших ему известны в связи с исполнением должностных обязанностей, в соответствии с действующим законодательством, настоящим должностным регламентом.

 

Показатели эффективности и результативности

профессиональной служебной деятельности консультанта отдела лекарственного обеспечения

 

Эффективность и результативность деятельности гражданского служащего оценивается в соответствии со следующими показателями: соответствие требованиям и своевременностью включения подготавливаемых документов действующему законодательству; программно-целевого управления и регулирования в области здравоохранения; правильность выбора форм и методов государственного регулирования, дающих эффект; соответствие требованиям, предъявляемым к должности; использование системного подхода в работе и выполнения индикативных показателей в отрасли.

 

Условия прохождения государственной гражданской

службы:

 

- в соответствии с Федеральным законом от 27.04.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Закона Республики Бурятия от 06.07.2005 № 1225-III «О государственной гражданской службе Республики Бурятия»;

-Командировки (примерный объем от общего рабочего времени-30% рабочего времени)

- Примерный размер денежного содержания: от 30 000 до 40 000 рублей.

 

 

 Консультант

отдела первичной медико-санитарной помощи, профилактики и реабилитации

(категория «специалисты» главная группа должностей)

 

Профессионально-функциональные квалификационные требования

 

К образованию: наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по укрупненной группе направлений подготовки (специальности) 3.30.00.00 «Здравоохранение». 

 

К стажу: не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

К профессионально-функциональным знаниям:

Гражданского кодекса Российской Федерации;

Налогового кодекса Российской Федерации;

Трудового кодекса Российской Федерации;

Бюджетного кодекса Российской Федерации;

Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»;

Закона Российской Федерации от 21.07.1993 №5485-1 «О государственной тайне»;

Федерального закона «Об автономных учреждениях» от 03.11.2006 №174-ФЗ

Федерального закона от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федерального закона «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» от 29.11.2010 № 326-ФЗ

Федерального закона от 21.11.2011 №323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»;

Федерального закона от 05.04.2013 №44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

Закона Республики Бурятия от 03.07.2007 №2359-III «О бюджетном процессе в Республике Бурятия»;

Закона Российской Федерации от 21.07.1993 №5485-1 «О государственной тайне»;

Указа Президента Российской Федерации от 14.11.2017 № 548 « Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации»;

Закона Республики Бурятия от 26.11.2002 №145-III «О некоторых вопросах налогового регулирования в Республике Бурятия, отнесенных законодательством Российской Федерации о налогах и сборах к ведению субъектов Российской Федерации»;

Постановления Правительства Республики Бурятия от 15.10.2007 №319 «О Министерстве здравоохранения Республики Бурятия».

Иные функциональные знания:

1) знание основных направлений и приоритетов государственной политики в сфере здравоохранения;

2) знание понятий норм права,  нормативного правового акта, правоотношений и их признаков;

3) знание порядка взаимодействия с органами государственной власти и местного самоуправления и организациями по вопросам здравоохранения;

4) знание правил и норм делового общения;

5) знание порядка ведения делопроизводства.

Иные функциональные умения:

1) умение подготовки проектов правовых актов;

2) умение подготовки аналитического и информационного материала, системного подхода к решению задач;

3) умение составления планов, формирования отчетов;

4) умение применения нормативных актов к конкретной ситуации;

5) отслеживание и анализ изменений в законодательстве.

Должностные обязанности

консультанта отдела первичной медико-санитарной помощи, профилактики и реабилитации

3.1. Задачи: Обеспечение реализаций государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере здравоохранения; организация первичной медико-санитарной помощи населению.

3.2.        Перечень основных функций:

- обеспечение лекарственной помощи, в том числе лекарственного обеспечения льготных категорий взрослого и детского населения на амбулаторно-поликлиническом  этапе;

- анализ, планирование и прогнозирование потребности, рационального использования лекарственных ресурсов для амбулаторно-поликлинических учреждений здравоохранения;

-разработка и реализация программ по развитию первичной медико-санитарной помощи населению;

-осуществление ведомственного контроля за оказанием медицинской помощи в амбулаторно-поликлинических учреждениях;

- прием граждан, своевременное и полное рассмотрение их обращений, поданных в устной или письменной форме, принятие по ним решений и направление ответов в установленный законодательством Российской Федерации срок;

- осуществление ведомственного контроля качества и безопасности медицинской деятельности в рамках своих полномочий;

- обеспечение в пределах своей компетенции защиты персональных данных и сведений для служебного пользования;

- использование в работе системы электронного документооборота исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия;

- обеспечение своевременного и объективного рассмотрения в установленные сроки писем, предложений, заявлений и жалоб по вопросам, относящимся к компетенции;

- поддержание соответствующего уровня квалификации, необходимого для надлежащего исполнения должностных обязанностей.

Права

 консультанта отдела первичной медико-санитарной помощи, профилактики и реабилитации

Гражданский служащий имеет права, предусмотренные статьей 14 и другими положениями Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», иными нормативными правовыми актами о государственной гражданской службе Российской Федерации, Республики Бурятия;

 - представление министерства по поручению руководства в других органах государственной власти, организациях;

-  получение необходимой методической и консультативной помощи;

- принимать участие в семинарах, совещаниях, конференциях по вопросам регулирования здравоохранения и санитарно-эпидемиологического благополучия;

- принимать участие в заседании Аттестационной комиссии на получение государственной услуги по присвоению, подтверждению (снятии) квалификационных категорий медицинским работникам;

- повышать свой профессиональный уровень в соответствии с действующим законодательством.

 

Ответственность консультанта

 отдела первичной медико-санитарной помощи,

профилактики и реабилитации

 

Гражданский служащий несет ответственность  в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации:

 - за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, возложенных в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Республики Бурятия;

 - за разглашение сведений, ставших ему известны в связи с исполнением должностных обязанностей, в соответствии с действующим законодательством, настоящим должностным регламентом.

 

Показатели эффективности и результативности

профессиональной служебной деятельности консультанта отдела первичной медико-санитарной помощи, профилактики и реабилитации

 

Эффективность и результативность деятельности гражданского служащего оценивается в соответствии со следующими показателями: соответствие требованиям и своевременностью включения подготавливаемых документов действующему законодательству; программно-целевого управления и регулирования в области здравоохранения; правильность выбора форм и методов государственного регулирования, дающих эффект; соответствие требованиям, предъявляемым к должности; использование системного подхода в работе и выполнения индикативных показателей в отрасли.

 

Условия прохождения государственной

гражданской службы:

 

- в соответствии с Федеральным законом от 27.04.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Закона Республики Бурятия от 06.07.2005 № 1225-III «О государственной гражданской службе Республики Бурятия»;

-Командировки (примерный объем от общего рабочего времени-30% рабочего времени)

- Примерный размер денежного содержания: от 30 000 до 40 000 рублей.

 

 

 

Консультант сектора медицинской профилактики и медицинской реабилитации

(категория «специалисты» главная группа должностей)

 

Профессионально-функциональные квалификационные требования

 

К образованию: наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по укрупненной группе направлений подготовки (специальности) 3.30.00.00 «Здравоохранение». 

 

К стажу: не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

К профессионально-функциональным знаниям:

Гражданского кодекса Российской Федерации;

Налогового кодекса Российской Федерации;

Трудового кодекса Российской Федерации;

Бюджетного кодекса Российской Федерации;

Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»;

Закона Российской Федерации от 21.07.1993 №5485-1 «О государственной тайне»;

Федерального закона «Об автономных учреждениях» от 03.11.2006 №174-ФЗ

Федерального закона от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федерального закона «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» от 29.11.2010 № 326-ФЗ

Федерального закона от 21.11.2011 №323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»;

Федерального закона от 05.04.2013 №44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

Закона Республики Бурятия от 03.07.2007 №2359-III «О бюджетном процессе в Республике Бурятия»;

Закона Российской Федерации от 21.07.1993 №5485-1 «О государственной тайне»;

Указа Президента Российской Федерации от 14.11.2017 № 548 « Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации»;

Закона Республики Бурятия от 26.11.2002 №145-III «О некоторых вопросах налогового регулирования в Республике Бурятия, отнесенных законодательством Российской Федерации о налогах и сборах к ведению субъектов Российской Федерации»;

Постановления Правительства Республики Бурятия от 15.10.2007 №319 «О Министерстве здравоохранения Республики Бурятия».

Иные функциональные знания:

1) знание основных направлений и приоритетов государственной политики в сфере здравоохранения;

2) знание понятий норм права,  нормативного правового акта, правоотношений и их признаков;

3) знание порядка взаимодействия с органами государственной власти и местного самоуправления и организациями по вопросам здравоохранения;

4) знание правил и норм делового общения;

5) знание порядка ведения делопроизводства.

Иные функциональные умения:

1) умение подготовки проектов правовых актов;

2) умение подготовки аналитического и информационного материала, системного подхода к решению задач;

3) умение составления планов, формирования отчетов;

4) умение применения нормативных актов к конкретной ситуации;

5) отслеживание и анализ изменений в законодательстве.

 

Должностные обязанности

консультанта сектора медицинской профилактики и медицинской реабилитации

 

3.1. Задачи: Обеспечение реализаций государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере здравоохранения; организация медицинской профилактики и медицинской реабилитации

2.2.                Перечень основных функций:

1.                      -  разработка и реализация программ по профилактике и медицинской реабилитации;

2.                      - осуществление ведомственного контроля за оказанием лечебно-профилактической  помощи и мероприятий реабилитации в амбулаторно-поликлинических учреждениях;

3.                      - прием граждан, своевременное и полное рассмотрение их обращений, поданных в устной или письменной форме, принятие по ним решений и направление ответов в установленный законодательством Российской Федерации срок;

4.                      - осуществление ведомственного контроля качества и безопасности медицинской деятельности в рамках своих полномочий;

5.                      - обеспечение в пределах своей компетенции защиты персональных данных и сведений для служебного пользования;

6.                      - использование в работе системы электронного документооборота исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия;

7.                      - обеспечение своевременного и объективного рассмотрения в установленные сроки писем, предложений, заявлений и жалоб по вопросам, относящимся к компетенции;

8.                      - поддержание соответствующего уровня квалификации, необходимого для надлежащего исполнения должностных обязанностей.

 

Права

консультанта сектора медицинской профилактики и

медицинской реабилитации

Гражданский служащий имеет права, предусмотренные статьей 14 и другими положениями Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», иными нормативными правовыми актами о государственной гражданской службе Российской Федерации, Республики Бурятия;

 - представление министерства по поручению руководства в других органах государственной власти, организациях;

-  получение необходимой методической и консультативной помощи;

- принимать участие в семинарах, совещаниях, конференциях по вопросам регулирования здравоохранения и санитарно-эпидемиологического благополучия;

- принимать участие в заседании Аттестационной комиссии на получение государственной услуги по присвоению, подтверждению (снятии) квалификационных категорий медицинским работникам;

- повышать свой профессиональный уровень в соответствии с действующим законодательством.

 

Ответственность

консультанта сектора медицинской профилактики и

медицинской реабилитации

Гражданский служащий несет ответственность  в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации:

 - за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, возложенных в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Республики Бурятия;

 - за разглашение сведений, ставших ему известны в связи с исполнением должностных обязанностей, в соответствии с действующим законодательством, настоящим должностным регламентом.

 

Показатели эффективности и результативности

профессиональной служебной деятельности консультанта сектора медицинской профилактики и медицинской реабилитации

 

Эффективность и результативность деятельности гражданского служащего оценивается в соответствии со следующими показателями: соответствие требованиям и своевременностью включения подготавливаемых документов действующему законодательству; программно-целевого управления и регулирования в области здравоохранения; правильность выбора форм и методов государственного регулирования, дающих эффект; соответствие требованиям, предъявляемым к должности; использование системного подхода в работе и выполнения индикативных показателей в отрасли.

 

Условия прохождения государственной гражданской

службы:

 

- в соответствии с Федеральным законом от 27.04.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Закона Республики Бурятия от 06.07.2005 № 1225-III «О государственной гражданской службе Республики Бурятия»;

-Командировки (примерный объем от общего рабочего времени-30% рабочего времени)

- Примерный размер денежного содержания: от 30 000 до 40 000 рублей

 

Ведущий специалист сектора медицинской профилактики

и медицинской реабилитации

(категория «специалисты» старшая группа должностей)

 

Профессионально-функциональные квалификационные требования

 

К образованию: наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по укрупненной группе направлений подготовки (специальности) 3.30.00.00 «Здравоохранение». 

К стажу: без предъявления требования к стажу.

К профессионально-функциональным знаниям:

Гражданского кодекса Российской Федерации;

Налогового кодекса Российской Федерации;

Трудового кодекса Российской Федерации;

Бюджетного кодекса Российской Федерации;

Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»;

Закона Российской Федерации от 21.07.1993 №5485-1 «О государственной тайне»;

Закона Российской Федерации от 21.07.1993 №5485-1 «О государственной тайне»;

Федерального закона «Об автономных учреждениях» от 03.11.2006 №174-ФЗ;

Федерального закона от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федерального закона «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» от 29.11.2010 № 326-ФЗ

Федерального закона от 21.11.2011 №323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»;

Федерального закона от 05.04.2013 №44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

Указа Президента Российской Федерации от 14.11.2017 № 548 « Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации»;

Закона Республики Бурятия от 03.07.2007 №2359-III «О бюджетном процессе в Республике Бурятия»;

Закона Республики Бурятия от 26.11.2002 №145-III «О некоторых вопросах налогового регулирования в Республике Бурятия, отнесенных законодательством Российской Федерации о налогах и сборах к ведению субъектов Российской Федерации»;

Постановления Правительства Республики Бурятия от 15.10.2007 №319 «О Министерстве здравоохранения Республики Бурятия».

Иные функциональные знания:

1) знание основных направлений и приоритетов государственной политики в сфере здравоохранения;

2) знание понятий норм права,  нормативного правового акта, правоотношений и их признаков;

3) знание порядка взаимодействия с органами государственной власти и местного самоуправления и организациями по вопросам здравоохранения;

4) знание правил и норм делового общения;

5) знание порядка ведения делопроизводства.

Иные функциональные умения:

1) умение подготовки проектов правовых актов;

2) умение подготовки аналитического и информационного материала, системного подхода к решению задач;

3) умение составления планов, формирования отчетов;

4) умение применения нормативных актов к конкретной ситуации;

5) отслеживание и анализ изменений в законодательстве.

 

Должностные обязанности

ведущего специалиста сектора медицинской профилактики

и медицинской реабилитации

 

3.1. Задачи: Обеспечение реализаций государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере здравоохранения; организация медицинской профилактики и медицинской реабилитации

Перечень основных функций:

- прием граждан, своевременное и полное рассмотрение их обращений, поданных в устной или письменной форме, принятие по ним решений и направление ответов в установленный законодательством Российской Федерации срок;

- обеспечение в пределах своей компетенции защиты персональных данных и сведений для служебного пользования;

- использование в работе системы электронного документооборота исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия;

- обеспечение своевременного и объективного рассмотрения в установленные сроки писем, предложений, заявлений и жалоб по вопросам, относящимся к компетенции;

- поддержание соответствующего уровня квалификации, необходимого для надлежащего исполнения должностных обязанностей.

Права

 ведущего специалиста сектора медицинской профилактики

и медицинской реабилитации

 

 

Гражданский служащий имеет права, предусмотренные статьей 14 и другими положениями Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», иными нормативными правовыми актами о государственной гражданской службе Российской Федерации, Республики Бурятия;

- представление министерства по поручению руководства в других органах государственной власти, организациях;

- получение необходимой методической и консультативной помощи;

- принимать участие в семинарах, совещаниях, конференциях по вопросам регулирования здравоохранения и санитарно-эпидемиологического благополучия;

- повышать свой профессиональный уровень в соответствии с действующим законодательством.

 

Ответственность

ведущего специалиста сектора медицинской профилактики и

медицинской реабилитации

 

Гражданский служащий несет ответственность  в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации:

 - за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, возложенных в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Республики Бурятия;

 - за разглашение сведений, ставших ему известны в связи с исполнением должностных обязанностей, в соответствии с действующим законодательством, настоящим должностным регламентом.

 

Показатели эффективности и результативности

профессиональной служебной деятельности ведущего специалиста сектора медицинской профилактики и медицинской реабилитации

 

Эффективность и результативность деятельности гражданского служащего оценивается в соответствии со следующими показателями: соответствие требованиям и своевременностью включения подготавливаемых документов действующему законодательству; программно-целевого управления и регулирования в области здравоохранения; правильность выбора форм и методов государственного регулирования, дающих эффект; соответствие требованиям, предъявляемым к должности; использование системного подхода в работе и выполнения индикативных показателей в отрасли.

 

Условия прохождения государственной гражданской

службы:

 

- в соответствии с Федеральным законом от 27.04.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Закона Республики Бурятия от 06.07.2005 № 1225-III «О государственной гражданской службе Республики Бурятия»;

-Командировки (примерный объем от общего рабочего времени-30% рабочего времени)

- Примерный размер денежного содержания: от 20 000 до 25 000 рублей

Консультант по финансовому аудиту

(категория «специалисты» главная группа должностей)

 

 

К образованию: наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры по укрупненной группе направлений подготовки (специальности) 5.38.00.00 «Экономика и управление». 

К стажу: не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

К профессионально-функциональным знаниям:

Гражданского кодекса Российской Федерации;

Налогового кодекса Российской Федерации;

Трудового кодекса Российской Федерации;

Бюджетного кодекса Российской Федерации;

Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;

Федерального закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»;

Закона Российской Федерации от 21.07.1993 №5485-1 «О государственной тайне»;

Федерального закона «Об автономных учреждениях» от 03.11.2006 №174-ФЗ

Федерального закона от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федерального закона «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» от 29.11.2010 № 326-ФЗ

Федерального закона от 21.11.2011 №323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»;

Федерального закона от 05.04.2013 №44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

Закона Республики Бурятия от 03.07.2007 №2359-III «О бюджетном процессе в Республике Бурятия»;

Закона Российской Федерации от 21.07.1993 №5485-1 «О государственной тайне»;

Указа Президента Российской Федерации от 14.11.2017 № 548 « Об оценке эффективности деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации»;

Закона Республики Бурятия от 26.11.2002 №145-III «О некоторых вопросах налогового регулирования в Республике Бурятия, отнесенных законодательством Российской Федерации о налогах и сборах к ведению субъектов Российской Федерации»;

Постановления Правительства Республики Бурятия от 15.10.2007 №319 «О Министерстве здравоохранения Республики Бурятия»;

Приказа Минфина России «О порядке составления и представления годовой, квартальной месячной отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы Российской Федерации»;

Приказа Министерства Финансов Российской Федерации от 28.07.2010г. №81н «О требованиях к плану финансово-хозяйственной деятельности государственного (Муниципального) учреждения.

 Постановления Правительства Республики Бурятия от 04.03.2014 № 82 «О порядке осуществления главными распорядителями (распорядителями) средств республиканского бюджета, главными администраторами (администраторами) доходов республиканского бюджета, главными администраторами (администраторами) источников финансирования дефицита республиканского бюджета (их уполномоченными должностными лицами) внутреннего финансового контроля и внутреннего финансового аудита».

Иные функциональные знания:

1) знание основных направлений и приоритетов государственной политики в сфере здравоохранения;

2) знание понятий норм права,  нормативного правового акта, правоотношений и их признаков;

3) знание порядка взаимодействия с органами государственной власти и местного самоуправления и организациями по вопросам здравоохранения;

4) знание правил и норм делового общения;

5) знание порядка ведения делопроизводства.

Иные функциональные умения:

1) умение подготовки проектов правовых актов;

2) умение подготовки аналитического и информационного материала, системного подхода к решению задач;

3) умение составления планов, формирования отчетов;

4) умение применения нормативных актов к конкретной ситуации;

5) отслеживание и анализ изменений в законодательстве.

 

Должностные обязанности

консультанта по финансовому аудиту

 

3.1. Задачи:

- организация работы по осуществлению внутреннего финансового аудита в пределах полномочий, установленных  бюджетным кодексом РФ;

- обеспечение сохранности  отчетности и актов проверок аудиторских проверок до ее передачи в архив;

- осуществление организации передачи отчетности и актов проверок в архив в установленный срок;

- рассмотрение и подготовка ответов на обращения граждан в соответствии с ФЗ от 02.05.2006г. №59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан РФ» и Порядком работы с обращениями граждан в Министерстве.

 

3.2.                 Перечень основных функций:

 

- осуществление внутреннего финансового аудита;

-  составление и согласование годового плана внутреннего финансового аудита, внесение изменений и дополнений в него;

- проведение плановых и внеплановых аудиторских проверок в структурных подразделениях министерства;

-  обобщение и анализ результатов аудиторских проверок;

- составление годовой отчетности о результатах осуществления внутреннего финансового аудита;

- сценка надежности внутреннего финансового контроля в Министерстве здравоохранения  Республики Бурятия и подготовка рекомендаций по  повышению его эффективности.

- осуществление контроля за деятельностью подведомственных государственных учреждений в отношении  которых Министерство здравоохранения РБ осуществляет  функции и полномочия учредителя.

 

Права

 консультанта по финансовому аудиту

 

 

Гражданский служащий имеет права, предусмотренные статьей 14 и другими положениями Федерального закона от 27.07.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», иными нормативными правовыми актами о государственной гражданской службе Российской Федерации, Республики Бурятия;

- представление министерства по поручению руководства в других органах государственной власти, организациях;

- получение необходимой методической и консультативной помощи;

- принимать участие в семинарах, совещаниях, конференциях по вопросам регулирования здравоохранения и санитарно-эпидемиологического благополучия;

- повышать свой профессиональный уровень в соответствии с действующим законодательством.

 

 

Ответственность

консультанта по финансовому аудиту

 

Гражданский служащий несет ответственность  в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации:

 - за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, возложенных в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Республики Бурятия;

 - за разглашение сведений, ставших ему известны в связи с исполнением должностных обязанностей, в соответствии с действующим законодательством, настоящим должностным регламентом.

 

 

Показатели эффективности и результативности

профессиональной служебной деятельности консультанта по финансовому аудиту

 

Эффективность и результативность деятельности гражданского служащего оценивается в соответствии со следующими показателями: соответствие требованиям и своевременностью включения подготавливаемых документов действующему законодательству; программно-целевого управления и регулирования в области здравоохранения; правильность выбора форм и методов государственного регулирования, дающих эффект; соответствие требованиям, предъявляемым к должности; использование системного подхода в работе и выполнения индикативных показателей в отрасли.

 

 

Условия прохождения государственной гражданской

службы:

 

- в соответствии с Федеральным законом от 27.04.2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Закона Республики Бурятия от 06.07.2005 № 1225-III «О государственной гражданской службе Республики Бурятия»;

-Командировки (примерный объем от общего рабочего времени-30% рабочего времени)

- Примерный размер денежного содержания: от 30 000 до 40 000 рублей

 

 

 

ПЕРВЫЙ ЭТАП - КОНКУРС ДОКУМЕНТОВ

 

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Министерство здравоохранения Республики Бурятия следующие документы:

1.  Личное заявление на имя министра здравоохранения Республики Бурятия;

2.  Заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с фотографией (3*4), заверенную кадровой службой по месту работы;

3.  Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4.  Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы.

5.  Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н);

6.   Копию документов воинского учета, подтверждающих факт прохождения военной службы по призыву (по контракту) заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы.

В случае не прохождения военной службы по призыву (по контракту), имея на то законные основания – соответствующее заключение призывной комиссии, для лиц, получивших военный билет с 01.01.2014 ( в соответствии с частью 1 статьи 4 Федерального закона от 26.07.2017 №192-ФЗ « О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»).

7. Иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации, в том числе:

справка из Федеральной налоговой службы (о том, что в Едином государственном реестре юридических лиц и Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей значится/не значится);

сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (Указ Президента Российской Федерации от 18.05.2009 № 559 «О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера», заполненные в программе «СПО Справки БК», размещенной на сайте https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk);

сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в сети «Интернет», на которых претендующим на замещение должности государственной гражданской службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать, за три календарных года (статья 20.2 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», распоряжение Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р).                                                                  

Гражданский служащий, замещающий должность в Министерстве здравоохранения Республики Бурятия, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя министра здравоохранения Республики Бурятия.

Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы  в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в Министерстве, представляет в кадровую службу Министерства заявление на имя министра и заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 №667-р, с приложением фотографии.

Документы представляются в Министерство здравоохранения Республики Бурятия гражданином (гражданским служащим) лично и посредством направления по почте.

  

Документы принимаются с 10 января 2019 по 30 января 2019 года включительно по адресу:

670000, Республика Бурятия, г. Улан-Удэ, ул. Ленина, 54 Министерство здравоохранения Республики Бурятия, каб. № 404 (сектор государственной службы и образовательно-кадровой работы)

Часы приема: с 08.30 до 17.30 (перерыв на обед с 12.00 до 13.00), в пятницу с 08.30 до 16.15 (перерыв на обед с 12.00 до 13.00).

Выходные: суббота, воскресенье, праздничные дни.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

С письменного согласия гражданина (гражданского служащего) проводится процедура оформления его допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

Первый этап заключается в оценке профессионального уровня кандидатов, их соответствия квалификационным требованиям для замещения указанной должности. Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается после рассмотрения конкурсной комиссией представленных документов и письменно доводится до сведения граждан, допущенных к участию в конкурсе не позднее, чем за 15 дней.

В целях повышения доступности информации о применяемых в ходе конкурсов методах оценки, а также мотивации к самоподготовке и повышению профессионального уровня претендента он может пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки им своего профессионального уровня.

Предварительный тест включает в себя задания для оценки уровня владения претендентами государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно - коммуникационных технологий.

Предварительный тест можно найти по ссылке https://rosmintrud.ru/testing/default/view/1, доступ претендентам для его прохождения предоставляется безвозмездно.

Результаты прохождения претендентом предварительного теста не принимаются во внимание конкурсной комиссией и не могут являться  основанием для отказа ему в приеме документов для участия в конкурсе.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения. (Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»).

 

 ВТОРОЙ ЭТАП- ТЕСТИРОВАНИЕ, СОБЕСЕДОВАНИЕ.

 

Место проведения:

Республика Бурятия, г. Улан-Удэ, ул. Ленина, 54 Министерство здравоохранения Республики Бурятия, каб. 402.

Предполагаемая дата проведения тестирования, собеседования не ранее  14 февраля 2018 года, но не позднее  01 марта 2019 года, а в случае оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, срок проведения второго этапа конкурса определяется представителем нанимателя.

Тестирование проводится с целью оценки уровня владения государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно- коммуникационных технологий, для оценки знаний и умений по вопросам профессиональной служебной деятельности.

Предварительное индивидуальное собеседование проводится руководителем структурного подразделения государственного органа, на замещение вакантной должности гражданской службы в котором проводится конкурс.

Индивидуальное собеседование. В рамках индивидуального собеседования задаются вопросы, направленные на оценку профессионального уровня кандидата.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований и других положений должностного регламента по указанной должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

При выполнении кандидатами конкурсных заданий и проведении заседания конкурсной комиссии по решению представителя нанимателя ведется видео- и (или) аудиозапись либо стенограмма проведения соответствующих конкурсных процедур.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Информация о результатах конкурса размещается на официальном сайте и информационной системе сети «Интернет» Министерства здравоохранения Республики Бурятия и Правительства Республики Бурятия.

Дополнительную информацию можно получить по телефонам: 8 (301-2) 21-19-71,8(301-2) 21-17-65