ЧАСТО ЗАДАВАЕМЫЕ ВОПРОСЫ



Мне 28 лет, моему мужу 37 лет, у нас есть ребенок. Можем ли мы расчитывать на программу "Обеспечение жильем молодых семей"?

Нет. Для участия в данной подпрограмме возраст каждого из супругов не должен превышать 35 лет

Каков размер ежемесячных платежей у участников подпрограммы?

Размер ежемесячных платежей по кредиту зависит от размера взятого Вами кредита и сроков погашения кредита. Данные расчеты производит банк или кредитная организация, выдавшая вам кредит, он же оценивает — сможете ли Вы выплачивать данную сумму

В этом году нам с мужем исполняется 35 лет. Можно ли нам подать заявление или мы уже опоздали?

Возраст каждого из супругов на день принятия органом местного самоуправления решения о включении молодой семьи в список очередников на участие в Подпрограмме не должен превышать 35 лет.

Из каких источников можно узнавать самую последнюю и актуальную информацию по ЕГЭ?

Вся актуальная информация о ЕГЭ размещается на официальных сайтах: Министерства образования и науки Республики Бурятия egov-buryatia.ru,  ГБУ « Региональный центр оценки обработки информаации и оценки качества образования» burinko.ru, Рособрнадзора obrnadzor.gov.ru и портале единого государственного экзамена ege.edu.ru

Если выпускник текущего года  не сдал в этом году ЕГЭ по предмету  по выбору. Будет ли пересдача?

Пересдача предметов по выбору в случае получения неудовлетворительного результата возможна только в следующем году.

Можно ли будет учащимся сдавать оба уровня математики в ЕГЭ-2019?

Обучающиеся имеют право выбрать с этого года один из уровней ЕГЭ:   математику (базовый уровень) или математику (профильный уровень).

Какие предметы нужно сдавать?

Обязательными для всех выпускников школ текущего года являются экзамены ЕГЭ по русскому языку и математике. Положительные оценки по этим предметам необходимы для получения аттестата. Если выпускник намерен продолжить образование в высшем или среднем профессиональном учебном заведении, то он должен сдать так называемые предметы по выбору. Выбор должен быть основан на перечнях вступительных испытаний в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего или среднего профессионального образования.

Что такое ГИА в 9 классах?

ГИА выпускников 9 классов - это государственная (итоговая) аттестация учащихся, освоивших образовательные программы основного общего образования, которая представляет собой форму организации экзаменов с использованием заданий стандартизированной формы. Их выполнение позволяет установить уровень освоения федерального государственного стандарта основного общего образования.

Заработная плата воспитателя в детских садах не достигает заработной платы, определенной «майскими» указами Президента РФ.

Ответ: по федеральному законодательству определение размеров и условий оплаты труда (установление базовых окладов, компенсационных и стимулирующих выплат) работников муниципальных организаций отнесено к полномочиям органов местного самоуправления – учредителям этих организаций (часть 4 статьи 86 Бюджетного Кодекса Российской Федерации).

Фонд оплаты труда дошкольной образовательной организации формируется по нормативам, утвержденным постановлением Правительства Республики Бурятия от 09.12.2014 № 616, и количеству воспитанников в дошкольной организации, который состоит из базовой и стимулирующей частей.

В соответствии со статьей 28 Федерального Закона  от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» установление штатного расписания относится к компетенции образовательной организации.

В состав заработной платы включаются все выплаты, предусмотренные системой оплаты труда (выплаты по окладам, надбавки, доплаты, стимулирующие выплаты, а также выплаты на предоставление мер социальной поддержки по оплате коммунальных услуг педагогическим работникам, проживающим, работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа).

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 средняя заработная плата педагогических работников дошкольных образовательных организаций доводится до средней заработной платы в сфере общего образования в республике.

В соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р достижение показателей, определенных «майскими указами», осуществляется в отношении соответствующей категории работников в целом. Таким образом, заработная плата конкретного работника зависит от его квалификации, сложности, количества и качества выполняемой работы и может быть как выше, так и ниже целевого значения.

В республиканском бюджете в целях повышения заработной платы работников в 2018 году была предусмотрена индексация нормативов финансового обеспечения дошкольного образования:

- на увеличение заработной платы на 4% прочим работникам, не попадающим под «майские указы» Президента Российской Федерации;

- на доведение заработной платы педагогических работников до индикаторов, определенных «майскими указами» Президента Российской Федерации;

- на повышение оплаты труда низкооплачиваемых категорий работников до уровня федерального МРОТ, увеличенного на компенсационные выплаты за работу в особых климатических условиях, с 1 января и 1 мая 2018 года.

В целом индексация нормативов финансового обеспечения дошкольного образования в 2018 году составляет 13,48%.

В республиканском бюджете в целях повышения заработной платы работников в 2019 году предусмотрена индексация нормативов финансового обеспечения дошкольного образования:

- на доведение заработной платы педагогических работников до индикаторов, определенных «майскими указами» Президента Российской Федерации;

- на повышение оплаты труда низкооплачиваемых категорий работников до уровня федерального МРОТ, увеличенного на компенсационные выплаты за работу в особых климатических условиях, с 1 января 2019 года.

В целом индексация нормативов финансового обеспечения дошкольного образования в 2019 году составляет 7,73%.

Заработная плата учителя не достигает заработной платы, определенной «майскими» указами Президента РФ.

Ответ: по федеральному законодательству определение размеров и условий оплаты труда (установление базовых окладов, компенсационных и стимулирующих выплат) работников муниципальных организаций отнесено к полномочиям органов местного самоуправления – учредителям этих организаций (часть 4 статьи 86 Бюджетного Кодекса Российской Федерации).

Фонд оплаты труда формируется по нормативам и количеству обучающихся в общеобразовательной организации. Нормативы финансового обеспечения утверждены постановлением Правительства Республики Бурятия от 04.12.2014 №599.

В соответствии со статьей 28 Федерального Закона  от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» установление штатного расписания относится к компетенции образовательной организации.

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 средняя заработная плата педагогических работников общеобразовательных организаций доводится до среднемесячного дохода от трудовой деятельности в республике.

В соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р достижение показателей, определенных «майскими указами», осуществляется в отношении соответствующей категории работников в целом. Таким образом, заработная плата конкретного работника зависит от его квалификации, сложности, количества и качества выполняемой работы и может быть как выше, так и ниже целевого значения.

Распоряжением от 17.04.2018 № 42-рг/815-V создана совместная рабочая группа из представителей органов государственной власти, органов местного самоуправления по рассмотрению увеличения заработной платы педагогических работников муниципальных общеобразовательных организаций.

Правительством Республики Бурятия в 2018 году приняты следующие меры по повышению заработной платы педагогических работников:

1) С 1 сентября 2018 года органам местного самоуправления рекомендовано довести стимулирующую часть фонда оплаты труда по общеобразовательным организациям до 10%, высвободившиеся средства направить на увеличение базовой (гарантированной) части педагогических работников. На эти цели в республиканском бюджете предусмотрены расходы муниципальным образованиям в 2018 году в объеме 64,1 млн. руб., в 2019 году 76,4 млн. руб.;

2) С 1 января 2019 года обслуживающий персонал общеобразовательных организаций в количестве 1 492,1 шт. единиц финансируется за счет увеличения субсидии из республиканского бюджета в объеме 413,9 млн. руб., высвобожденный фонд оплаты труда направлен на увеличение заработной платы педагогов. Увеличение средней заработной платы педагогических работников составляет 3 126 руб. (10,3%);  

3) С 1 января 2019 года выплаты в части обеспечения мер социальной поддержки по оплате коммунальных услуг педагогическим работникам, проживающим, работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) в объеме 144,7 млн. руб. переданы в ведение Министерства социальной защиты населения Республики Бурятия;

4) В течение 1 полугодия 2019 года запланировано рассмотреть расчет нормативов финансового обеспечения в зависимости от численности учащихся.

В настоящее время Министерством образования и науки Республики Бурятия ведется работа в части изменения концепции расчета нормативов в зависимости от численности учащихся.



Реквизиты


ФИО, должность руководителя:
Жалсанов Баир Баторович

Министр образования и науки Республики Бурятия

Почтовый адрес:
670001, Республика Бурятия, г. Улан-Удэ, ул. Коммунистическая, д.47, каб. 412,
Электронная почта:
minobr@govrb.ru
Телефоны справочных служб (в том числе по вопросам замещения вакантных должностей):
приемная:
8 (3012) 21-49-15
Официальный сайт:

Время приема граждан:
Личный прием граждан осуществляется в последний четверг месяца, с 14.00 - 17.00
ФИО и телефон руководителя подразделения, ответственного за прием обращений граждан:
Саргаева Любовь Кимовна8 (3012) 21-27-23