СТОП, КОРОНАВИРУС!

Анализ кадрового состава органов исполнительной власти РБ

Комитетом государственной службы и кадровой политики Администрации Главы Республики Бурятия и Правительства Республики Бурятия проведен анализ кадрового состава 27 органов исполнительной власти Республики Бурятия, в том числе 14 министерств, 4 агентства, 3 службы, 4 управления, Полномочное представительство РБ при Президенте Российской Федерации и Администрация Главы Республики Бурятия и Правительства Республики Бурятия, по состоянию на 01.01.2020. Общая численность работников на должностях государственной гражданской службы составила 1 336 человек.

Должности категории «руководители» занимают 248 государственных гражданских служащих, из них 31% или 76 человек - высшая группа должностей, 42% или 104 человека – главная группа должностей, 27% или 68 человек – ведущая группа должностей.

Категория должностей «помощники (советники)» представлены в основном Администрацией Главы Республики Бурятия и Правительства Республики Бурятия и составляют 4% от общего числа государственных служащих или 50 человек.

Самую многочисленную группу должностей составляет категория «специалисты» - 1 020 человек. Из них: 22 человека (2%) – высшая группа должностей; 502 (49%) – главная группа должностей, 265 (26%) –ведущая группа должностей, 231 (23%) – старшая группа должностей. Должности категории «обеспечивающие специалисты» занимают 18 человек.

В течение 2019 года в органы исполнительной власти было принято 369 человек с высшим образованием, в том числе 64% из кадрового резерва.

Среди руководителей лица в возрасте старше 60 лет составляют 1 %. 25% занимают руководители до 40 лет.

Молодые специалисты в возрасте до 30 лет составляют от общей численности 11%, лица в возрасте от 30 до 40 лет – 36% государственных гражданских служащих, от 40 до 50 лет –33%, от 50 до 60 лет – 18%, а выше 60 лет и старше – 2%.

По результатам анализа кадрового состава госслужащих, в том числе руководителей исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия, русских насчитывается -46% от общего количества, бурят – 53% и 1% составляют представители других национальностей.

Соотношение мужчин и женщин в органах исполнительной власти составляет приблизительно 1:2. Значительную долю - 69 % – составляют женщины. Численность мужчин составила 31 %.

Анализ качественного состава государственных гражданских служащих по стажу и опыту работы показывает, что в органах исполнительной власти Республики Бурятия большую часть занимают группы служащих, имеющих достаточный опыт работы в органах государственного управления. 54% от общей численности имеют стаж работы от 10 лет и выше, 20 % – от 5 до 10 лет, 17% – от 1 до 5 лет, и 9%- до 1 года.

Таким образом, общий образовательный уровень и возрастной состав государственных гражданских служащих в Бурятии достаточен для исполнения служебных обязанностей на высоком профессиональном уровне.

Сводная таблица общей численности госслужащих Республики Бурятия на 01.01.2020

Сводная таблица общей численности госслужащих Республики Бурятия за 2018 год

Сводная таблица общей численности госслужащих Республики Бурятия за 2017 год

Сводная таблица общей численности госслужащих Республики Бурятия по состоянию на 01.02.2017 года

Сводная таблица общей численности госслужащих Республики Бурятия по состоянию на 01.02.2015 года

Сводная таблица общей численности госслужащих Республики Бурятия по состоянию на 18.03.2014 года