Извещение о проведении конкурса для замещения вакантных должностей муниципальной службы, кадровый резерв

Администрация муниципального образования  «Хоринский район» объявляет конкурс:

Для замещения вакантных должностей муниципальной службы:

- начальник отдела по делам молодежи, детей, физической культуры и спорта Администрации МО «Хоринский район»;

- главный специалист сектора по делам муниципального архива Администрации МО «Хоринский район»;

- главный специалист отдела по правовому и информационному сопровождению деятельности Администрации МО «Хоринский район»;

- консультант бюджетного отдела Комитета по экономике и финансам МО «Хоринский район»;

- главный специалист отдела учета и отчетности Комитета по экономике и финансам МО «Хоринский район».

В кадровый резерв на должность начальника отдела сельского хозяйства Комитета по экономике и финансам МО «Хоринский район».

Квалификационные требования:

К претендентам на старшие должности муниципальной службы - главный специалист предъявляются следующие требования:

гражданин Российской Федерации, владеющий государственным языком, достигший возраста 18 лет, наличие профессионального образования, без предъявления требований к стажу. Знание основ Конституции Российской Федерации, федерального и республиканского законодательства о муниципальной службе, законодательства о противодействии коррупции, знание федеральных и республиканских нормативных правовых актов.

К претенденту на ведущую должность муниципальной службы: начальник отдела, консультант предъявляются следующие требования:

гражданин Российской Федерации, владеющий государственным языком, достигший возраста 18 лет, наличие высшего образования, специальность по направлению подготовки «Экономика и управление», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Сельское хозяйство», «Физическая культура» без предъявления требований к стажу. Знание основ Конституции Российской Федерации, федерального и республиканского законодательства о муниципальной службе, законодательства о противодействии коррупции, знание федеральных и республиканских нормативных правовых актов.

 

Конкурс проводится в два этапа: прием документов и собеседование

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе представляет в Администрацию МО «Хоринский район» следующие документы:

а) личное заявление на имя главы муниципального образования «Хоринский район;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005г. № 667-р, с приложением фотографии (3х4), заверенную кадровой службой по месту работы;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

е) заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у;

ж) сведения о доходах, расходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера (Справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера кандидата на замещение должности муниципальной службы, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей);

з) документ, подтверждающий факт прохождения военной службы по призыву (по контракту). В случае не прохождения военной службы по призыву (по контракту), имея на то законные основания - соответствующее заключение призывной комиссии;

и) свидетельство о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства;

к) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением тех случаев, когда трудовой договор заключается впервые.

л) согласие на обработку персональных данных.

м) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать по форме утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 №2867-р.

Прием документов осуществляется в течение 20 календарных дней со дня опубликования настоящего извещения в газете «Удинская Новь» (с 20 ноября 2020г. по 09 декабря 2020г.).

Место проведения конкурса: 671410, Хоринский район, с. Хоринск, ул. Первомайская, д. 41,. Документы для участия в конкурсе принимаются по месту проведения конкурса (кабинет №7), часы приема: с понедельника по четверг с 8.30 до 17.00, в пятницу с 8.30 до 16.00, перерыв на обед с 13.00 до 14.00. Выходные дни: суббота, воскресенье.

Справки по телефону: 8(301-48) 22-1-42

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.